5 leyes que debes tener en cuenta al momento de montar tu negocio

Fundar una empresa no es una tarea sencilla, pues deberás conocer a qué nicho te dedicarás y establecer el valor de tu producto o servicio; sin embargo, también debes conocer de leyes para materializar tu negocio.


MÉXICO.- Crear y fundar una empresa no es una tarea sencilla, desde conocer a qué nicho te dedicarás hasta establecer el valor del precio de tu producto o servicio son fundamentales; pero, no es lo único que debes tomar en cuenta al fundar una empresa, pues para materializarla necesitarás conocer de leyes.

De acuerdo con Lauren Rodríguez, abogada de Victoria147, existen 5 leyes principales que necesitas conocer, después de pensar el lugar, nombre, misión y visión de tu próximo negocio. De esta forma evitarás tener problemas al fundar tu empresa.

5 leyes que debes tener en cuenta para fundar una compañía de éxito

1.- Ley General de Sociedades.

Si buscas construirte como una sociedad mercantil, las reglas y el funcionamiento de la sociedad será dictada según esta Ley. Deberás garantizar que, durante la creación y el funcionamiento de tu sociedad, siempre se cumplan las respectivas normas, tanto para beneficios de los socios como de la empresa en general.

Para ello, puedes seguir las siguientes recomendaciones:

2.- Leyes de impuestos.

Los impuestos forman  parte fundamental de la planeación financiera de todo emprendedor, por esta razón, seas una persona física o moral, deberás tener claro a qué régimen fiscal perteneces y cuáles son tus obligaciones; además de los impuestos que debes considerar como el ISR y el IVA.

3.- Ley federal de Propiedad Intelectual.

Al ofrecer un producto o servicio en el mercado, la mejor estrategia de mercadeo es que sea distinguible de sus competidores. Para proteger ese distintivo es menester que tramites ante el IMPI (Instituto Mexicano de Propiedad Intelectual) el registro de tu marco, logo o diseño. Pues a través de la Ley de Propiedad Intelectual, también se establece la protección a los diseños industriales y patentes.

4.- Ley Federal del Trabajo y de Seguridad Social.

Si para la dinámica de tu emprendimiento cuentas con personas que prestan servicios de forma remunerada, y con los cuales tienes una relación de trabajo, deberás cumplir con las disposiciones de la Ley de Trabajo y cumplir con las obligaciones de pago de los aportes a seguridad social.

5.- Ley de Protección de Datos Personales.

En esto los emprendimientos que recojan datos personales, como nombres, fechas de nacimiento direcciones, datos bancarios, de clientes, proveedores y/o empleados deberán cumplir con la ley de protección de los datos personales de los titulares.

Para ello, existen ciertas recomendaciones:

Si manejas datos personales en tu negocio, debes garantizar con un aviso de privacidad adecuado y ajustado a tus necesidades.  

Otras normas que incluso puedes aplicar son:

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